Hlavné menu

Príklady dobrej praxe

Príklady dobrej praxe

V rámci národného projektu Inštitút sociálnej ekonomiky II. spracovávame príklady dobrej praxe z jednotlivých regiónov, v ktorých predstavujeme sociálne podniky a podnikateľov, ktorí stoja za ich vznikom. Príklady dobrej praxe zviditeľňujú príbehy ľudí, ktorých cieľom nie je len zisk, ale aj príležitosť vytvárať nové pracovné miesta pre znevýhodnených jednotlivcov a zraniteľné osoby, ktoré by si prácu našli len ťažko, podporiť, či rozvoj regiónov a komunít. Ako prvé sme spracovali príklady dobrej praxe z Prešovského a Košického kraja. Na dobrých príkladoch praxe z ostatných krajov budeme pracovať priebežne v nasledujúcich mesiacoch.

Banskobystrický samosprávny kraj

MEDZIOBECNÁ SPOLUPRÁCA A SOCIÁLNE PODNIKANIE NA POHRONÍ 
Štyri obce z Kľakovskej doliny, Horné Hámre, Hrabičov, Župkov a Kľak spojili sily. Spoločne vytvorili unikátny sociálny podnik, ktorý funguje od júna roku 2022 neďaleko mesta Žarnovica. Sociálny podnik, prvý svojho druhu, ukázal obrovský potenciál medziobecnej spolupráce v oblasti sociálneho podnikania. Jeho činnosť je primárne zameraná na komunálne služby v zapojených obciach, ale súčasne poskytuje služby pre obyvateľov a realizuje zákazky pre ďalšie obce, či občianske združenie ako napríklad Región Gron. O vzniku a činnosti Sociálneho podniku Horné Hámre, ako aj o benefitoch unikátnej spolupráce obcí, sme sa rozprávali s jeho konateľom Ing. Jánom Mokrým.

Portrét konateľa obecného sociálneho podniku Horné Hámre, Jána Mokrého Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Bratislavský samosprávny kraj

SAMA SOM SI PREŠLA ŤAŽKÝM OBDOBÍM 
Príbehy sociálnych podnikov sú často aj príbehmi o nádeji, dôstojnosti a príležitosti ukázať svetu, čo ľudia so znevýhodnením, či handicapom dokážu. Zamestnávanie ľudí so zdravotným znevýhodnením nie je len o zisku a o práci, čoho dôkazom je aj sociálny podnik Medovníkový domček s.r.o., ktorý získal štatút registrovaného sociálneho podniku v apríli 2023. Ivana Dubajová, zakladateľka a konateľka sociálneho podniku Medovníkový domček nás víta pred domom, vo vzduchu je cítiť voňu medovníkov. Fasáda domu má špeciálny maľovaný vzor. Ornamenty z veľkorozmerných medovníčkov sú upozornením, že vo dvore, z ktorého je vchod do malej útulnej kaviarničky, sa tieto medovníky pečú, zdobia a predávajú. 

 Viac na FB Stránke Sociálna ekonomika. 

 

Košický samosprávny kraj

VŠETKY KRÍZY NÁS POSILNILI A UKÁZALI NOVÚ CESTU  
V roku 2025 oslávi firma ABTEX, s.r.o. so sídlom v Košiciach, dvadsať rokov odkedy aktívne pôsobí na trhu a podniká  v oblasti výroby pracovných a zdravotníckych odevov. Štatút chránenej dielne bol firme Abtex pridelený v roku 2006, pričom v januári 2024 spoločnosť prešla transformáciou a firma získala štatút registrovaného sociálneho podniku (súčasne zanikol štatút Chránenej dielne). Dnes vo firme pracuje 28 zamestnancov, z toho 17 osôb sú ľudia so zdravotným znevýhodnením. Svoju značku postavili na kvalitnom produkte, efektívnom servise, dobrých vzťahoch k zákazníkom a vlastným zamestnancom. O podnikateľských začiatkoch, náhradnom plnení, krízových obdobiach a schopnosti sa adaptovať na nové podmienky, sme sa rozprávali s Janou Pavelčákovou, obchodnou riaditeľkou integrovaného sociálneho podniku ABTEX Pracovné odevy a OOPP.

jana Pavelčáková, výkonná riaditeľka ABTEX, s.r.o. Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Konkurencia je v podnikaní hnacím motorom sebarozvoja
Otec a syn Peter a Marcel Bratko sa spoločne pustili do podnikania v oblasti prania a čistenia textilných výrobkov. Prvú prevádzku otvorili v roku 2009 v Spišských Vlachoch. Na komíne budovy, v ktorej sídlila firma, odjakživa hniezdila bociania rodinka. Snehobiela farba peria, symbolizujúca čistotu bielizne, sa stala dôvodom, prečo prvú práčovňu pomenovali Bocian - ekologická čistiareň a práčovňa. Dnes manažujú tri prevádzky, zamestnávajú 32 zamestnancov, z čoho je 23 zdravotne znevýhodnených osôb a môžu sa pochváliť tým, že ich služby využívajú okrem domácich, aj zákazníci z Maďarska. O podnikateľských začiatkoch a rozširovaní prevádzok, škvrnách, zákazníkoch - špekulantoch a zdravotne znevýhodnených zamestnancoch, ako aj o tom, prečo nie je dobre, ak je človek odstrkovaný , sme sa rozprávali s Marcelom a Petrom Bratkom, konateľmi integrovaného sociálneho podniku Bocianservis s.r.o. - www.bocianservis.sk

fotka Marcela a Petra Bratka v ich prevádzke Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Chceme robiť to, čo robíme, ale lepšie a kvalitnejšie
Mestské sociálne podniky predstavujú pridanú hodnotu nielen pre mestá, ktoré ich zriadili, ale aj pre obyvateľov týchto miest, pretože skvalitňujú a zefektívňujú služby a súčasne vytvárajú pracovné príležitosti pre zraniteľné a znevýhodnené osoby, pre ktoré je ťažké uplatniť sa na trhu práce. V súčasnosti na Slovensku máme 156 sociálnych podnikov zriadených priamo samosprávou (obcou, mestom, alebo samosprávnym krajom). Z nich je 26 mestských sociálnych podnikov. Jedným z nich je aj MEPOS SNV - Mestský podnik služieb Spišská Nová Ves. O jej vzniku, činnostiach a plánoch do budúcnosti, sme sa rozprávali s jej riaditeľom a konateľom, Tomášom Hamráčkom.

fotka Tomáša Hamráčka Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Máme zákazníkov, ktorí sú nám verní roky
Sociálny podnik Allegria Košice ISP založili kamarátky Andrea Miková a Darina Pištejová. Myšlienka otvoriť sociálny podnik na štýl kaviarne, v ktorej by sa mohli zamestnať zdravotne postihnutí ľudia, vznikla v roku 2019, keď sa obe ocitli bez práce. Ich Kaviareň od srdca na Hlavnej ulici v Košiciach je jedinou kaviarňou v meste, ktorá zamestnáva ľudí s fyzickým a mentálnym znevýhodnením. V súčasnosti sú na trhu šesť rokov, zamestnávajú 33 osôb a spravujú tri prevádzky: kaviareň, výrobňu koláčov a umeleckú dielničku (chránenú dielňu). Podarilo sa im vytvoriť miesto, ktoré ľudia majú radi a kam sa radi vracajú. O neľahkých začiatkoch, výzvach a nástrahách sociálneho podnikania, ale aj práci, ktorá napĺňa, sme sa rozprávali s Andreou Mikovou, spoluzakladateľkou a spolumajiteľkou sociálneho podniku Allegria Košice ISP.

 Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Dáva to zmysel, nielen ekonomicky, ale hlavne ľudsky
Barmani Lukáš Vrábeľ a Filip Navrátil sú nielen kolegovia, ale aj kamaráti, ktorých spája nielen spoločná vášeň k miešaným nápojom a barovému remeslu, ale aj sociálny podnik M and F s.r.o. v Košiciach. Firmu založili v roku 2018. Štatút sociálneho podniku získali v januári 2022. Podnikanie spojili s domácimi, ručne vyrábanými sirupmi značky TVOY. Ich dlhoročné skúsenosti s barmanstvom sú zárukou toho, že ich sirupy kombinujú chute, ktoré sú pre seba stvorené. V prvom roku vypustili na trh desať druhov sirupov, dnes ich majú v ponuke tridsaťdva. V ponuke sú letné či zimné špeciály, ale aj celoročné príchute, ktoré sú často základným kameňom menu v mnohých prevádzkach. O barmanskom remesle, alchýmii výroby sirupov, ako aj o vytváraní pracovných príležitostí pre ľudí, ktorý to v živote a na trhu práce nemajú ľahké, sme sa rozprávali s jedným z konateľov sociálneho podniku M and F s.r.o., Lukášom Vrábeľom.

 Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

Príklady dobrej praxe z Nitrianskeho kraja pripravujeme.

Prešovský samosprávny kraj

ČO SPÁJA OBEDY PRE SENIOROV A OBNOVU HRADU PLAVEČ? SOCIÁLNY PODNIK!
Obec Plaveč leží v okrese Stará Ľubovňa, ktorý patrí k okresom s vysokou mierou nezamestnanosti a kde väčšina ekonomicky aktívnych ľudí odchádza za prácou do iných miest, alebo zahraničia. Má 1800 obyvateľov z čoho je 344 dôchodcov. Vytvorením obecného sociálneho podniku Paloča s.r.o. obec reagovala na potreby svojich obyvateľov v dôchodkovom veku, pre ktorých formou obecnej vývarovne zabezpečuje stravu a jej rozvoz za stabilné a udržateľné ceny. Dnes pripravujú takmer 24-tisíc obedových porcií ročne. O obecnej vývarovni sme sa rozprávali so starostom obce Plaveč a konateľom sociálneho podniku Petrom Šlosárom, ktorý vedie obec už druhé volebné obdobie. 

fotografia starostu Obce Plaveč a konateľa sociálneho podniku Paloča s.r.o. Rozhovor v Katalógu príkladov dobrej praxe PSK.

KEĎ SA PROBLÉM REGIÓNU STÁVA PODNIKATEĽSKOU PRÍLEŽITOSŤOU
Sociálny podnik SOCIAL FOOD s.r.o. je živým príkladom, že spoločenská zodpovednosť a podnikanie môžu kráčať ruka v ruke. Marián Bujdoš zakladateľ a konateľ sociálneho podniku Social Food dokazuje, že sociálne podnikanie je cestou ako riešiť regionálne výzvy. V odľahlých obciach v okresoch Stará Ľubovňa a Sabinov mení kvalitu života jednotlivcov a komunít tým, že s využitím ambulantnej formy predaja zásobuje potravinami malé obce, kde ich obyvatelia nemajú prístup k obchodom. Mnohé sú obývané najmä staršími ľuďmi, ktorým cestu do obchodu komplikuje veľká diaľka, nedostatok spojov, ale aj zdravotný stav.

 Rozhovor v Katalógu príkladov dobrej praxe PSK.

CIEĽ NEBOL ČERPAŤ PRÍSPEVKY, ALE NIEČO ZMYSLUPLNÉ VYTVORIŤ
Mesto Medzilaborce ležiace na severovýchode Slovenska v malebnej prírode Laboreckej vrchoviny pod hrebeňom Nízkych Beskýd, sa pýši nielen múzeom Andy Warhola, hlavného predstaviteľa svetového pop-artu, ale aj originálnou slovenskou značkou barefootových topánok Antal shoes, ktorej modely sa predávajú vo vyše dvadsiatich krajinách Európy. Príbeh sociálneho podniku, ktorý spojil tradičné obuvnícke remeslo s modernou filozofiou barefoot, nie je len o topánkach a budovaní novej značky, ale aj o láske k regiónu, kvalite a poctivej ručnej práci. O tom, aký príbeh sa skrýva za vznikom firmy Antal shoes a prečo sa jej zakladatelia stotožnili s konceptom sociálnej ekonomiky, sme sa rozprávali s Jankou a Radoslavom Antalom.

 Rozhovor v Katalógu príkladov dobrej praxe PSK.

LESNÍCTVO, STAROSTLIVOSŤ O LES A PRÁCA S DREVOM JE SÚČASŤOU NAŠEJ OBCE
Obecný podnik Ihľany ukazuje, že nie tvorba zisku, ale riešenie spoločenských a ekologických problémov je hlavnou úlohou sociálneho podnikania. Obec Ihľany leží v okrese Kežmarok, jednom z najmenej rozvinutých okresov, ktorého rozvoj determinuje nedostatok pracovných príležitostí a vysoká miera nezamestnanosti. V obci žije 1560 obyvateľov a z toho 1200 sú Rómovia. Lesné hospodárstvo a výroba komponentov z dreva má v obci, ktorá leží v pohorí Levočských vrchov, bohatú históriu, čo sa odrazilo na výbere podnikateľskej činnosti pre obecný podnik. O jeho aktivitách sme sa rozprávali s Ondrejom Čopjakom, starostom obce, ktorý je od decembra 2022 aj konateľom obecného sociálneho podniku Ihľany.  
 
Rozhovor v Katalógu príkladov dobrej praxe PSK.

DÔLEŽITÉ JE BUDOVAŤ SILNÚ KOMUNITU, KTORÁ MÁ ZÁUJEM POMÁHAŤ
Mnohé samosprávy trápia túlavé psy, ktoré sú vážnou starosťou mnohých obcí a miest na Slovensku, lebo práve oni sú povinné zabezpečiť odchyt túlavých zvierat na území obce. Pomáhaj a chráň je registrovaný sociálny podnik so sídlom v meste Humenné. Ako jeden z mála, na území Prešovského kraja, je zriadený občianskym združením a jeho hlavnou činnosťou je záchrana zvierat, ale najmä odchyty túlavých a opustených psov. V roku 2024 do starostlivosti prijali 185 psov. Ide o odborný odchyt, karanténne služby, čipovanie, sterilizačné a kastračné programy, ktoré ako sociálny podnik poskytujú mestu Humenné i ďalším samosprávam. O problémoch s túlavými psami, ako aj sociálnom podnikaní v oblasti humánneho manažmentu zvierat, sme sa rozprávali s Tomášom Kizákom, dlhoročným členom združenia Pomáhaj a chráň a autorom portálu Dog2love.

Rozhovor v Katalógu príkladov dobrej praxe PSK.

RÓMOM SA TREBA VENOVAŤ, PRACOVAŤ TREBA S CELOU RODINOU 
Príbeh sociálneho podniku v obci Šarišské Čierne je úzko spätý s jeho konateľom – starostom Andrejom Buvaličom, ktorý obec riadi už desiate volebné obdobie. Obec na Východe Slovenska, obklopená kopcami Nízkych Beskýd, ktorá v stredoveku obec patrila k panstvu Makovica, má v súčasnosti 301 obyvateľov. Spoločnosť Služby Šarišské Čierne bola založená v marci 2020 a v 15. mája 2020 získala štatút registrovaného sociálneho podniku. Podnik dlhodobo zabezpečuje výrobu a predaj stavebného reziva pre zákazníkov z okresu, ale aj zber a vývoz komunálneho odpadu pre 22 obcí v okrese. O úlohe sociálneho podniku v procese integrácie marginalizovanej rómskej komunity, prínosoch sociálneho podniku pre obec Šarišské Čierne pre miestnu komunitu, rodiny i jednotlivcov, sme sa rozprávali s konateľom sociálneho podniku a starostom obce Andrejom BuvaličomVladimírom Kostárom, zamestnancom sociálneho podniku.

 Viac nájdete na FB Sociálna ekonomika.

ZAČÍNALI SME S TROMA ZAMESTNANCAMI 
Príbeh sociálneho podniku ZBOR - STAV s.r.o. sa začal písať už v roku 2018, keď sa téma sociálneho podnikania stala jedným z bodov kampane budúceho starostu obce Zborov Petra Hudáka, založeným na vízii postaviť vlastnou obecnou firmou prvý bytový dom v Zborove. Obecná stavebná firma s pozitívnym vplyvom na lokálnu komunitu vznikla v októbri 2019 a štatút registrovaného sociálneho podniku získala v júni 2020. Obec Zborov má 3 700 obyvateľov, pričom takmer 50 % populácie sa hlási k rómskej komunite. V roku 2022 bol sociálny podnik ZBOR – STAV s.r.o. nominovaný na ocenenie Roma Spirit v kategórii Spoločnosť a zamestnávateľ za príkladné a udržateľné využívanie možností obecného sociálneho podniku na realizáciu stavebných zákaziek a rozvoja infraštruktúry v obci, podporu regionálneho rozvoja a zvýšenia zamestnanosti. O prínosoch sociálneho podniku pre obec Zborov, pre miestnu komunitu, rodiny i jednotlivcov, sme sa rozprávali s konateľom sociálneho podniku Slavomírom GeffertomĽubomírom Fedorom jeho hlavným majstrom. 

 Viac na FB stránka Sociálna ekonomika.

Príklady dobrej praxe z Trenčianskeho kraja pripravujeme.

Príklady dobrej praxe z Trnavského kraja pripravujeme.

Žilinský samosprávny kraj 

SOCIÁLNY PODNIK JE SKVELÝ NÁSTROJ NA PODPORU ROZVOJA OBCE
Obecný podnik Zborov nad Bystricou získal štatút registrovaného sociálneho podniku v septembri 2020. K vzniku sociálneho podniku nám starosta Juraj Hlavatý povedal: „O založení sociálneho podniku sme začali rozmýšľať, keď obciam začali uberať peniaze. Začali sme analyzovať činnosti, ktoré treba robiť systematicky a pravidelne (cesty, zeleň, odpady, malé stavebné práce), ale aj služby ktoré sú v obci nedostupné a chýbajú. Sociálny podnik sme vnímali ako skvelý nástroj na podporu rozvoja obce. Uvedomili sme si, že prínosy sociálneho podnikania môže pocítiť nielen naša obec, jej obyvatelia, ale aj obyvatelia z obcí z blízkeho okolia." Začiatky podnikania patrili projektom starostlivosti o zeleň a miestne komunikácie, či malým stavebným prácam. Postupne ponuku rozšírili o zber odpadu s prechodom na separovaný a vážený zber smetí, pohrebné služby Nádejkaderníctvo (obnovená prevádzka Kaderníctva Dominika). Rozhovor o začiatkoch sociálneho podniku, ako aj  o plánoch do jeho budúcnosti, sme uskutočnili 17. septembra 2025 v Obci Zborov nad Bystricou s Jurajom Hlavatým, starostom obce.

fotka zo sociálneho podniku Obecný podnik Zborov nad Bystricou - POHREBNÁ SLUŽBA NÁDEJ  Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

INVÁZNE RASTLINY AKO ZDROJ ENERGIE? 
Občianskemu združeniu Herbatheca, ktoré sídli priamo v meste Žilina, bol štatút registrovaného sociálneho podniku priznaný v júni 2024. V rámci svojej činnosti skúmajú ako využiť potenciál biologicky aktívnych látok v liečivých rastlinách, hubách a koreninách. Orientujú sa na výskum, vývoj a formuláciu nových kozmetických prípravkov s cieľom využiť potenciál extraktov liečivých rastlín. O hľadaní svojho miesta na trhu práce, začiatkoch sociálneho podnikania, ich práci, vyvíjaní kozmetiky na prianie klienta, ako aj ich novom medzinárodnom projekte, ktorý skúma možnosti ako využiť invázne rastliny ako zdroj energie, sme sa rozprávali s extrakčnou špecialistkou Marianou Vrábovou, zakladateľkou a konateľkou sociálneho podniku Herbatheca.

dokumentačný obrázok k sociálnemu podniku Herbatheca Viac na FB stránke Sociálna ekonomika. 

 

 
 

Partners

ESF Portál voľných pracovných miest Stránky rodovej rovnosti, rovnosti príležitosti a postavenie žien logo skrátená práca EURES odkaz na www.detstvobeznasilia.gov.sk