Voľné pracovné miesta
Postup zverejnenia štátnozamestnaneckého miesta, ktoré obsadzujeme výberovým konaním.
Výberové konania sa zverejňujú na Centrálnom informačnom systéme štátnej služby (CISŠS), link: https://cisss.gov.sk/employee-selection/list?Search.Status=published .
Štátnozamestnanecké miesto štátneho zamestnanca obsadzuje služobný úrad výberovým konaním
a) zo štátnych zamestnancov a nadbytočných zamestnancov služobného úradu v služobnom úrade (ďalej len „užšie vnútorné výberové konanie“),
b) zo štátnych zamestnancov a nadbytočných zamestnancov všetkých služobných úradov (ďalej len „širšie vnútorné výberové konanie“) alebo
c) zo štátnych zamestnancov všetkých služobných úradov a občanov, ktorí sa uchádzajú o prijatie do štátnej služby (ďalej len „vonkajšie výberové konanie“).
V zmysle zákona o štátnej službe osobný úrad zabezpečuje zverejnenie štátnozamestnaneckého miesta najmenej 15 pracovných dní od realizácie výberového konania.
Oznámenie výsledku výberového konania, ktorým sa obsadzovalo pracovné miesto: riaditeľ odboru podpory a inovácií sociálnej ekonomiky v organizačnom útvare: odbor podpory a inovácií sociálnej ekonomiky/sekcia sociálnej ekonomiky (podľa zákona č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov).
Služobný úrad evidoval jedného uchádzača, ktorý bol pozvaný na výberové konanie, ktoré sa realizovalo dňa 15.10.2024.
Na základe posúdenia dokladov, výsledkov testov overenia schopností a osobného pohovoru so zúčastneným uchádzačom: Mgr. Peter Papcun sa umiestnil na 1. mieste.
Výberové konanie bolo úspešné.
Uchádzač bol písomne vyrozumený o výsledku výberového konania